OS IMPACTOS DO ESOCIAL NA SAÚDE OCUPACIONAL!
Mesmo antes de o eSocial existir ou entrar em vigor, empresas já deviam atender vários requisitos legais quanto à segurança e saúde do trabalho(SST), dispostos em normas regulamentadoras e portarias. Estas obrigatoriedades exigem que as empresas elaborarem documentos, como o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO) e […]
QUAIS SÃO OS DIREITOS DE QUEM SOFRE ACIDENTE DE TRAJETO?
A segurança e a saúde do trabalho são temas constantemente debatidos no ambiente corporativo. A preocupação com o bem-estar do trabalhador é um pilar importante para as empresas que prezam por qualidade e cumprimento de regras. Entre os cuidados necessários está a questão da preservação da saúde do empregador, seja no trabalho, em atividades extras […]
O QUE É PRECISO PARA SE REALIZAR UMA BOA GESTÃO EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO?
SEGURANÇA DO TRABALHO VAI ALEM DE EPIs E EPCs. Este texto é dirigido mais para profissionais prevencionistas ligados à Construção Civil, mas vale para profissionais ligados a outros segmentos de trabalho. . É comum encontrar Técnicos de Segurança do Trabalho e também Engenheiros de Segurança do Trabalho comentando os cuidados que possuem com a distribuição, […]
O QUE É COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL?
As teorias de gestão e o dia a dia empresarial tem demonstrado que as pessoas são o principal patrimônio de uma organização, já que são os colaboradores que estão por trás das conquistas, lucros e resultados que a empresa alcança. Além de ter colaboradores qualificados, a organização precisa investir e se adaptar a realidade do […]
4 argumentos para convencer o CEO a investir na gestão de pessoas
Você precisa de uma ajudinha para convencer o CEO a investir mais na gestão de pessoas da sua empresa? . Para quem trabalha com RH, não restam dúvidas sobre a importância estratégica que essa área tem dentro das organizações. Afinal de contas, ela cuida daquilo que as empresas têm de mais valioso: as pessoas. . Mas, […]
Como a NR 17 pode reduzir o absenteísmo dentro das empresas?
O absenteísmo nas empresas refere-se à ausência de um colaborador no período de trabalho, seja por algumas horas ou até mesmo por vários dias. Mas qual a sua relação com a NR 17? . O absenteísmo impacta a sinergia operacional, interferindo na cadeia produtiva e sobrecarregando toda a equipe. Entre suas múltiplas causas, podemos destacar problemas relacionados […]
Como identificar e tratar um transtorno mental?
A Organização Mundial da Saúde (OMS) alertou para uma realidade preocupante: 15% dos trabalhadores adultos em todo o mundo padecem de algum tipo de transtorno mental. Nesse sentido, junto da Organização Internacional do Trabalho (OIT), clama por iniciativas concretas no âmbito da saúde mental e do trabalho. São diversas as formas com que a doença pode se manifestar em […]
GRAUS de AUTISMO!
O autismo é classificado em 3 níveis: * Nível 1: popularmente conhecido como “leve”, quando o indivíduo precisa de pouco suporte, * Nível 2: o nível “moderado”, cujo grau de suporte necessário é razoável e, * Nível 3: conhecido como autismo severo, quando o indivíduo necessita de muito suporte. . Níveis de Autismo no CID e DSM Segue uma explicação mais profunda abaixo do site neuroconecta.com.br. Salientamos que, embora […]
Ansiedade no trabalho: descubra as possíveis causas e ajude sua equipe
A palavra ansiedade denota angústia e perturbação. É um estado psicológico desagradável de apreensão e medo, muito conhecido e vivido pelas pessoas em nossa sociedade atual. Essa é uma grande preocupação porque problemas mais complexos de saúde mental podem se originar do transtorno de ansiedade. . Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), 18,6 milhões de […]
AFINAL, O QUE É SAÚDE E POR QUE AS ORGANIZAÇÕES DEVEM PROMOVÊ-LA?
O conceito de ser saudável tem sido abordado de forma cada vez mais ampla. Agora, ele é definido como um estado completo de bem-estar, o que envolve diferentes aspectos da vida além do equilíbrio orgânico, como a saúde mental e social. . Portanto, os desafios para garantir uma vida saudável se tornaram mais amplos, uma […]
