Os três laudos mais importantes na área de Saúde e Segurança do Trabalho — LTI, LTP e LTCAT — são cruciais para a conformidade das empresas com o eSocial. Neste artigo, Paulo Leal explica como cada laudo tem uma função específica: insalubridade, periculosidade e aposentadoria especial. No entanto, a elaboração desses laudos exige harmonia com o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), assegurando que as avaliações ambientais atendam tanto à legislação trabalhista quanto à previdenciária. Acompanhe o artigo completo abaixo.

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Três Laudos e o Triângulo de uma Relação com o eSocial

Os 3 Laudos possuem relações com o eSocial, mas onde tal situação nos leva e essa conexão.

O que se tem em comum entre eles?

São 3 Laudos bem conhecidos e extremamente necessários.

São eles: LTI – Laudo Técnico de Insalubridade; LTP – Laudo Técnico de Periculosidade e LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho.

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Entendi, mas o que eles tem em comum?

Estes Laudos são elaborados com base nas informações do PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos – NR 1 e cada laudo transcreve uma conclusão específica, ou seja, LTI – Insalubridade; LTP – Periculosidade e LTCAT – Aposentadoria Especial.

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Aproveitando, responda, seus laudos possuem esta harmonia com o PGR?

Vejamos outro ponto de grande interesse, as avaliações ambientais realizadas para o Laudo Técnico de Insalubridade e para o LTCAT atendem as condições especificadas pelas legislações Trabalhista e Previdenciária, respectivamente?

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Como você trata cada Laudo de acordo com as ações que o PGR realiza em relação a um agente ocupacional?

Uma empresa acrescentou um novo Cargo, como fica o seu Laudo de Insalubridade, Laudo de Periculosidade e o LTCAT?

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Uma empresa alterou todos os Cargos, mas as atividades e riscos continuam as mesmas, como fica o seu Laudo de Insalubridade, Laudo de Periculosidade e o LTCAT?

Não podemos esquecer do Laudo Periculosidade, onde as algumas condições do ambiente de trabalho podem sofrer alterações, o que implica consequentemente em uma revisão deste Laudo.

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E o eSocial, onde entra nisso tudo?

Você sabe a relação da Tabela e Tabela 3 do eSocial referente a esses 3 Laudos?

• TABELA 02 – Financiamento da Aposentadoria Especial e Redução do Tempo de Contribuição
• TABELA 03 – Natureza das Rubricas da Folha de Pagamento

Agora já fica mais fácil o entendimento?

O evento de Folha  S-1200 – Remuneração de Trabalhador vinculado ao Regime Geral de Previd. Social trás em sua estrutura exatamente a exigência de informação referente ao trabalhador quanto a essas informações que são advindas desses 3 Laudos.

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Fonte: https://www.rsdata.com.br/a-conexao-entre-laudos-e-o-esocial/ – Os textos deste post foram compartilhados do Site RS DATA cabendo a estes os direitos autorais.